Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение
«Большеатменская средняя общеобразовательная школа » Красночетайского района Чувашской Республики
ИНФОРМАЦИЯ НА ПРИКАЗ
от 08 сентября 2016 года № 231/1
О принятии мер по предупреждению и противодействию коррупции в учреждении
На основании приказа отдела образования администрации Красночетайского района от 08.09. 2016 г. № 231/1 «О принятии мер по предупреждению и противодействию коррупции в образовательных организациях Красночетайского района»
1.Председателем комиссии разработаны и принять локальные нормативные акты, устанавливающие порядок создания, организации работы, принятия решений комиссией по урегулированию споров между участниками образовательных отношений и их исполнения.
2.В соответствии с ч. 1 ст. 13.3. Федерального закона «О противодействии коррупции:
2.1.Установлен перечень проводимых организаций антикоррупционных мероприятий и порядок их выполнения (применения).
2.2.Определено должностное лицо, ответственное за противодействие коррупции.
2.3.Внедрены меры по выявлению, предотвращению и урегулированию конфликта интересов.
2.4.Разработаны и внедрены в практику стандарты и процедуры, направленные на обеспечение добросовестной работы школы.
2.5. Обучать работников школы по вопросам профилактики и противодействия коррупции 1 раз в месяц
2.6.Осуществляется сотрудничество с правоохранительными органами в сфере противодействия коррупции в форме оказания содействия уполномоченным представителям правоохранительных органов при
-проведении ими инспекционных проверок деятельности школы по вопросам предупреждения и противодействия коррупции;
-проведении мероприятий по пресечению или расследованию коррупционных преступлений, включая оперативно-розыскные мероприятия.
2.7.Осуществляется регулярный мониторинг хода и эффективности реализации антикоррупционной политики.
2.8. Документы школы, регулирующие вопросы предупреждения и противодействия коррупции, приняты в форме локальных нормативных актов.
2.9.Обязанности работников школы в связи с предупреждением и противодействием коррупции включены в трудовой договор с работником организации.
2.10.Обеспечивается возможность беспрепятственного доступа работников к текстам локальных актов, разместить их на сайте или стенде школы.
2.11.В срок до 22 октября 2016 г. информировать о выполнении приказа с приложением копий документов.
Директор А.М. Ейков